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錨定實干導向，賦能高質量發展！豐都這場專題學習會劃出重點
大中小6月23日上午，縣委理論學習中心組（擴大）2025年第9次專題學習會召開，深入學習習近平總書記關于干部隊伍建設的重要論述，深入探討干部履職評價體系的創新實踐與發展路徑，鮮明樹立實干實績選人用人導向，為推動豐都縣經濟社會高質量發展提供堅強組織保證。
縣委書記張國忠主持并講話，縣委副書記、縣長唐守淵，縣政協主席向文明，縣委副書記韓璐璘，羅勇、譚成勇、劉書獲、章烈、許可、中意、李勇、陳錦輝等全體在豐市管領導參加。
會議邀請中國人民大學公共管理學院教授、博士生導師劉穎作專題講座，劉穎以《新時代好干部標準的量化表達與治理效能》為題，圍繞“新時代好干部標準、科學的人才評價技術、數字賦能人才評價”3個方面，通過深厚的理論功底、專業見解以及豐富案例，系統闡釋了新時代好干部標準的理論根基與時代價值，創新性提出了量化表達的科學框架，并深刻揭示了治理效能轉化的關鍵機制，為大家作了一場政治站位高遠、理論解讀透徹、聯系實際緊密的專題輔導。
張國忠指出，近年來，豐都縣深入學習貫徹習近平總書記選人用人重要思想，認真落實黨中央和市委關于選人用人的制度規定，構建起干部履職評價體系，成效初顯。下一步，要深入研究、充分吸納劉穎教授的重要觀點，進一步優化完善干部履職評價系統，確保評價體系能夠更加精準、全面、客觀，為干部考核提供更為科學的依據。要科學、正確看待干部履職評價指數，充分考量客觀因素，全方位評判干部履職表現。要完善和運用干部評價系統，依托管理學理論，融合人工智能技術，積極探索開發更多針對干部能力、心理、行為等方面的有效評價工具，精準識別優秀干部，樹立實干實績導向，凝聚推動豐都縣高質量發展的干部力量，持續推動豐都縣各項事業穩步向前。（記者?方柳卜）
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